Обычно июль — "мертвый" месяц на рынке труда: "спят" и работодатели, и соискатели. Но сейчас количество вакансий растет, а число резюме — уменьшается, что закономерно: больше предложений по работе — больше людей ее находит. Удивляет активность работодателей. Эксперты же говорят, что ничего удивительного нет: многие бизнесмены решили запускать проекты не зимой, а этой осенью, вот и требуются люди. Кроме того, на рынок зашли иностранные компании, которым требуется "полный комплект", начиная от обслуживающего персонала, заканчивая топ-менеджерами.
CФЕРА ФИНАНСОВ. Банковская система по-прежнему неважно себя чувствует. Так, по данным Ассоциации украинских банков, на 1.06.09 около 40% банков показали убытки. Несмотря на непростую ситуацию на сайтах по трудоустройству, по-прежнему есть предложения о найме от некоторых из финучреждений. Так, Сбербанк России ищет специалистов по кредитным и операционным рискам, по анализу финансового состояния заемщиков, кредитных сделок на предмет рисков и разработке механизмов их минимизации. В "ВТБ Банк" — специалистов по работе с проблемными активами. У них "засветилась" даже вакансия специалиста по нормированию труда. В "ПриватБанк" требуются кассир-операционист и начальник отделения.
В связи с тем, что банки постепенно возобновляют кредитование, активизировался страховой рынок: страховые агенты уже второй месяц подряд выходят в пятерку самых востребованных специалистов, при этом компании продолжают по-прежнему испытывать в них недостаток. А вот рост спроса на менеджеров по кредитованию пока не наблюдается — пока все-таки объемы кредитования не очень высокие. По общему мнению кадровиков, бухгалтерскими кадрами рынок труда уже насытился, и бухгалтеры сейчас покинули список самых востребованных специалистов.
СФЕРА НЕДВИЖИМОСТИ. В июле наконец состоялось событие, на которое рассчитывали многие строители: Минрегионстрой объявил победителями конкурса в получении госденег 11 столичных строек. Но пока сюда не спешат приглашать новые бригады (старые после заморозки объектов в большинстве были расформированы): денег пока нет и неизвестно, смогут ли их застройщики получить. Ведь для этого нужно, чтобы нашлись желающие купить квартиру в недостроенных домах. Хоть и планируют здесь предлагать жилье по ценам ниже среднерыночных (7920 грн. за кв. м) и под сравнительно божеские проценты 14% в гривне (для сравнения, в банках выдают кредит под 22—25%), но потенциальных покупателей может остановить страх, что дом станет долгостроем — гарантий того, что его введут в эксплуатацию, нет.
Так что по-прежнему с вакансиями для строительных специальностей на сайтах негусто, и наоборот, много требуется риелторов, что прежде всего связано с большой текучкой кадров в этой области.
РАЗНОЕ. События на рынке труда развиваются нетрадиционно для июля. Обычно в это время он замирал. А тут, по данным портала rabota.ua, началась "жара", и июль по количеству предложений от работодателей приблизился к марту. Тогда число вакансий составило 28,3 тыс., с 1 по 22 июля на сайте было размещено уже 20 тыс., и до конца месяца прогнозируется не меньше 27 тыс. Увеличение вакансий отмечают и на портале job.ukr.net, а также в кадровом агентстве "Навигатор". Как объясняют наши эксперты, многие компании приняли правильные антикризисные меры, что позволило им удержаться на плаву и даже пересмотреть свою политику по инвестициям в новые проекты: если в разгар кризиса их отложили до зимы, то сейчас некоторые работодатели приняли решение запустить их летом. Кроме того, на наш рынок зашли иностранные компании, которые набирают "полный комплект" сотрудников. Благодаря такой активности работодателей уменьшилось в 3—5 раз количество резюме: больше вакансий — больше людей находят работу.
Особенно хороший спрос на "айтишников", логистов, аудиторов, PR-менеджеров, ну и, естественно, сезонных работников в сфере обслуживания. В сфере телекоммуникаций активно ищут сотрудников call-центров и инженеров ("Укртелеком", "Киевстар", "Адамант", "Воля", "Банкомсвязь", "Самсунг", "Юнитрейд"). Есть спрос на инженеров и технологов на мясо- и кондитерские комбинаты, птицефабрики, хлебобулочные предприятия.
Но в этой бочке меда есть ложка дегтя. Мало вакансий для секретарей и офис-менеджеров: их набрали в предыдущие месяцы. Приостановлена работа гипермаркетов "О`КЕЙ", каждый из которых обеспечивал работой до 500 человек. Похоже, без работы может остаться часть торговцев секонд-хенда: Кабмин рекомендовал все б/у-товары "проводить" через специальные таможенные пункты с целью соблюдения медико-санитарных норм — не всем их удастся пройти.
ЗАРПЛАТЫ. Зарплаты в июле порадовали стабильностью, а по некоторым специальностям они даже подросли, правда, в основном совсем немного. Это объясняется тем, что многие работодатели сейчас стали прибегать к практике частного повышения зарплаты, но на небольшие проценты (см. табл).
Итак, у кого и почему выросли зарплаты. Точечное возобновление кредитования в банках, отмена мораториев на выдачу депозитов в некоторых банках и активизация покупательской способности населения повысили спрос на продавцов бытовой техники, мебели, стройматериалов, спровоцировав небольшой рост их зарплат. Примерно на 0,5 % увеличились зарплаты у маркетологов: это ценные кадры для компании, потому что они помогают лучше реализовать продукт на рынке. Примерно в таком же выгодном положении очутились пиарщики: компаниям сегодня особенно важно поддерживать позитивный имидж. На больший заработок могут рассчитывать "айтишники" (на рынок продолжают заходить иностранные компании). А вот у кого снизились немного зарплаты, так это у коллекторов-антиколлекторов — из-за перенасыщенности рынка труда юристами.
ГДЕ ТРЕБУЕТСЯ МНОГО ЛЮДЕЙ В КИЕВЕ*
ЗАО "ПРИВАТБАНК УКРАИНА"
Специалист по анализу рынка перевалки зерновых **
Инкассатор **
Водитель-инкассатор **
Полиграфолог **
Юрисконсульт **
Руководитель отделения **
Кассир-операционист **
ОАО "СБЕРБАНК РОССИИ"
Начальник отдела компенсаций и льгот **
Специалист по направлению методологии **
Ведущий специалист по кредитованию **
Ведущий специалист по операционным рискам **
Начальник отдела планирования и финансирования **
АГЕНТСТВО НЕДВИЖИМОСТИ "БЛАГОВЕСТ"
Риелтор отдела коммерческой недвижимости **
Эксперт по недвижимости **
Менеджер по продажам **
Менеджер по работе с клиентами **
Специалист по операциям с недвижимостью **
Эксперт в отдел жилой недвижимости **
Агент по аренде квартир и офисов **
Менеджер по продаже недвижимости **
Эксперт отдела загородной недвижимости **
КОМПАНИЯ ASTELIT, ОПЕРАТОР LIFE:)
Специалист центра обслуживания абонентов **
Специалист поддержки роуминга и взаимодействия с партнерами **
Старший web-программист **
Специалист по контент-сервисам **
Инженер технической поддержки мобильной сети (стажер) **
SAP-аналитик (F1) **
Специалист финансового контроля и отчетности **
Инженер группы технической поддержки 7Х23 (стажер) **
Бизнес-аналитик **
Специалист по предупреждению мошенничества **
Аналитик прибыльности **
Аналитик отдела корпоративной отчетности **
Администратор сети данных, инфраструктуры IT и системы безопасности **
Инженер управления системами планирования, документооборота и разработок **
Эксперт расчетов и бюджетирования **
КОМПАНИЯ ДП "САВСЕРВИС СТОЛИЦА" (дистрибьютор Procter&Gamble)
Торговый представитель **
Менеджер по персоналу (г. Белая Церковь) 3000 грн.
Специалист по персоналу 3000 грн.
Руководитель торговой группы (супервайзер) **
ГРУППА КОМПАНИЙ "АСНОВА ХОЛДИНГ"
Водитель-экспедитор 2500 грн.
Юрисконсульт 5000 грн.
Торговый представитель (бытовая химия, микс-направление) 3000 грн.
Торговый представитель (продуктовое направление) 2000 грн.
КОМПАНИЯ MASTERGOOD (сеть ресторанов)
Официант **
Повар **
Повар (китайская, тайская кухня) **
Повар (холодный и горячий процессы, японская кухня) **
Охранник **
Суши-повар **
КОМПАНИЯ LLC VISION TV (провайдер цифрового телевидения)
Тренер по продажам 12 000 грн.
Региональный представитель по продажам 5000 грн.
Бухгалтер 3500 грн.
Специалист по телефонным продажам 2500 грн.
КОМПАНИЯ ООО "НАТ" (крупный оператор алкогольного рынка)
Руководитель внешне-экономического отдела **
Руководитель службы аудита **
Аналитик продаж **
Руководитель юридического отдела **
Юрисконсульт по интеллектуальной собственности (патентный поверенный) **
Бренд-менеджер / руководитель проекта **
Водитель офисный **
Копирайтер **
* Все вакансии свежие
** Зарплата по договоренности
НАШИ ЭКСПЕРТЫ
- Зайцева Наталья, директор а-ва "Навигатор";
- Морозова Галина, директор консалтинговой компании Capital Human Resources;
- Муровайко Максим, PR-менеджер портала rabota.ua, Ткаченко Вера, главный редактор портала JOB.ukr.net
Главные темы