На ринку праці одні тенденції постійно змінюють інші, зникають і з'являються професії, а здобувачі та роботодавці стикаються з новими викликами. При цьому українські тенденції на ринку праці збігатимуться із загальносвітовими. Так, в компанії P&G сайту "Сьогодні" розповіли, що одним з ключових напрямків їх стратегії є гендерна рівність.
"Тенденції ринку праці у 2020 році для України йтимуть в ногу з глобальними. Компанії, що декларують серед своїх базових цінностей дотримання прав людини, боротьбу з дискримінацією та рівність, зможуть вирватися вперед у перегонах за кращі таланти. Але це уможливиться тільки в тому випадку, якщо роботодавці готові знайти креативні підходи до забезпечення цих прав, дбаючи далеко за рамками вимог законодавства", – зазначає в коментарі сайту "Сьогодні" Євгенія Ульянова, директор по персоналу P&G в Україні.
Детальніше читайте на сайті "Сьогодні" в матеріалі "Більше фрілансу і менше міграції: яким буде ринок праці в Україні в 2020 році".
До того ж, новини "Сьогодні" раніше розповідали, чому жінки в Україні отримують менше за чоловіків: