укр
Светлана Панаиотиди
Территория добра
Главная Новости экономики Бизнес новости
12 Декабря 2011, 08:10  Версия для печати  Отправить другу
×
40% украинских менеджеров подыскивают себе новую работу http://www.segodnya.ua/img/article/2798/62_main.jpg http://www.segodnya.ua/img/article/2798/62_tn.jpg Бизнес Украинцы меняют работу из-за зарплаты, если становится скучно и не ужились с коллективом
Психологи советуют менять место работы каждые 3—5 лет
Психологи советуют менять место работы каждые 3—5 лет

40% украинских менеджеров подыскивают себе новую работу

Украинцы меняют работу из-за зарплаты, если становится скучно и не ужились с коллективом

Многие украинские менеджеры подыскивают себе новых работодателей. Такие данные были получены после опроса, который провел международный кадровый портал hh.ua. Он показал, что почти 40% уже решили сменить работу. Одной из главных причин этого социологи называют отсутствие возможности для развития и карьерного роста. "Также подтолкнуть к написанию заявления об увольнении может отсутствие перспективы к повышению зарплаты и конфликты в коллективе, — говорит социолог Сергей Макеев. — Есть и другие причины — семейные, здоровье и др., но они индивидуальны и разовые".

Менеджер-логист из Киева Марина говорит, что к ее предыдущему работодателю придраться было не за что, но она сменила работу. "Была всем довольна, включая зарплату. Но в компании достигла "потолка" — долгое время работала замдиректора. Расти было уже некуда, стало скучно, — признается Марина. — Ищу новое место, где смогу развиваться".

Если верить исследованию, почти каждый третий украинский менеджер дорожит своим местом. "Работодатель, конечно, не идеален, есть свои плюсы и минусы. Хотелось бы больше зарплату. Но в каждой компании найдутся свои недостатки, и не стоит срываться с места. В другой компании может быть и хуже", — говорит менеджер по продажам из Луцка Александр.

Сами руководители компаний говорят, что хорошие кадры берегут. "Если мне работник положит на стол "увольнительную", обязательно разберусь, что его не устраивает в компании. Пойдем навстречу", — говорит гендиректор консалтинговой компании "Ресторанный консалтинг" Ольга Насонова. В любом случае людям всегда хочется большего, это их право искать новое место, считает исполнительный директор компании "Укрпиво" Игорь Товкач. "Мы никого насильно не держим", — говорит он.

РАЗ В 5 ЛЕТ. "Психологи советуют вообще менять работу каждые 4—5 лет. Это способствует тому, что мышление остается гибким. Специалист, как говорится, не застаивается и все время развивается, что позитивно отражается на самой компании в целом", — говорит психолог Сергей Стеблинский.


×
Если вы нашли ошибку в тексте, выделите её мышью и нажмите Ctrl+Enter
Автор: Екатерина Стулень
Вы сейчас просматриваете новость "40% украинских менеджеров подыскивают себе новую работу". Другие Бизнес новости смотрите в блоке "Последние новости"

Добавить комментарий:

Ваш комментарий (осталось символов: 1000)
Правила комментирования на сайте Сегодня.ua
Подписка: