КУДА ИДУТ СО ШКОЛЬНОГО ДВОРА

Вычислить несостоявшихся студентов несложно. Многие из них коротают дни в парках, на пляжах, просто слоняются по городу. На вопрос "Что будете дальше делать?" большинство отвечает лаконично: "Пока не знаю". Некоторые определились.

Вера:

-- Сидеть на шее у родителей -- не по мне, поэтому, не найдя себя в списках поступивших, начала искать работу. Знакомые помогли устроиться в ларек -- неделю работаю, неделю свободна. Главное, что иждивенкой себя не чувствую.

Сергей:

-- Еще в школе, когда нас "профориентировали", я узнал, что работу можно найти через центры занятости. Так я и сделал. Сейчас жду, когда сформируется группа на курсы плиточников, а потом пойду на стройку. Говорят, там можно неплохо заработать.

-- Молодые ребята, не имеющие ни опыта, ни навыков, ориентированы на большие заработки. Силы свои переоценивают, не понимая, что главное -- это получение профессии, -- рассказывает Алла Чумак, главный экономист отдела организации занятости и социальных гарантий Городского центра занятости. -- В центре готовят специалистов более чем по двадцати специальностям, пользующимся спросом на рынке труда. Получить профессию можно за 3 -- 6 месяцев на бесплатных курсах. Освоив навыки секретаря-делопроизводителя, оператора персонального компьютера, референта, маляра, штукатура, газосварщика, слесаря, работу найти несложно. По данным центра, из имеющихся вакансий 2,1 тысячи -- по рабочим специальностям, и только 400 приходится на все остальные. Выпускнику школы даже после курсов трудно устроиться бухгалтером, парикмахером, поваром, водителем, потому что одно из требований работодателя -- опыт.

О заработной плате в центре занятости не говорят -- ее определяет работодатель. Не дают и гарантий. Нужно быть готовым к тому, что на рынке труда сегодня жесткая конкуренция, и специалисту со стажем всегда будет отдано предпочтение.

-- Выпускники школ нуждаются в социальной защите и не могут на равных конкурировать на рынке труда, -- объясняет Алла Петровна. -- Для них бронируются рабочие места на предприятиях. На это ребята и рассчитывают, хотя могут намного больше заработать брокером, рекламным агентом, менеджером. Целеустремленные находят "точку" приложения своим способностям. На худой конец, идут временно на общественные работы, которые оплачиваются по дням.

Только в столице ищут работу 22,5 тысячи человек. В этом году трудоустроились около семи тысяч, из них более двух тысяч -- молодежь.

Трудоустройством выпускников школ, ПТУ, студентов занимается и Молодежная биржа труда. В этом году 470 молодых ребят нашли с ее помощью работу. В банке данных биржи вакансии самые разные -- от рабочего до коммерческого директора. Для выпускников школ, конечно, больше подходит работа в офисах коммерческих предприятий. Секретарь со знанием английского может зарабатывать 100 -- 200 долларов, менеджер -- около 150. На Молодежной бирже труда есть платные курсы менеджеров, офис-менеджеров, секретарей, поваров, бухгалтеров, официантов, барменов. Работать на персональном компьютере научат здесь за 100 гривен, основам бухгалтерского дела -- за 170, тонкости работы официанта познаются за 240.

Если студент, эксперимента ради, вздумает откладывать свою стипендию, то вряд ли за год насобирает больше, чем заработает за месяц менеджер или штукатур. Может, действительно: все, что ни делается, -- к лучшему?